Komunikat nr 12
Kanclerza Uniwersytetu Jagiellońskiego
z 14 marca 2014 roku
w sprawie: badań profilaktycznych pracowników

Szanowni Państwo, uprzejmie informuję, że od dnia 17 marca 2014 roku badania profilaktyczne pracowników Uniwersytetu Jagiellońskiego będzie przeprowadzać wyłoniona w drodze postępowania przetargowego firma:

Centrum Medyczne iMed24 w Krakowie, 31-864 Kraków, ul. prof. M. Życzkowskiego 29, tel. +48 12 376 31 34.

Dojazd do Centrum Medycznego iMed24 jest możliwy komunikacją miejską: tramwajem nr 4, 5, 9, 10, 52 – przystanek AWF, a na czas remontu al. Jana Pawła II wprowadzona została komunikacja zastępcza, tj. autobusy nr: 704, 724, 744 – przystanek AWF. Dla posiadających samochód - bezpłatny parking.

Badanie lekarskie pracownika będzie przeprowadzane na podstawie skierowania zawierającego charakterystykę środowiska pracy, sporządzoną na podstawie dokumentacji oceny ryzyka zawodowego lub zakresu obowiązków pracownika. Wskazówki ułatwiające wypełnianie skierowania zamieszczono na stronie internetowej:
www.ibhp.uj.edu.pl/przepisy-bhp/zarzadzenia-wewnetrzne.

Zakres wstępnych i okresowych profilaktycznych badań lekarskich określają obowiązujące w tym zakresie przepisy. Ponadto umowa ze świadczeniodawcą obejmuje wykonanie następujących badań laboratoryjnych: morfologii krwi, OB, badania poziomu glukozy, prześwietlenia płuc, badania okulistycznego oraz badania ogólnego moczu.

Na wniosek osoby poddanej badaniu profilaktycznemu mogą zostać wydane nieodpłatnie kserokopie wyników wykonanych badań diagnostycznych lub specjalistycznych konsultacji lekarskich.

Po telefonicznym lub osobistym zgłoszeniu się osoby skierowanej i umówieniu terminu i godziny rozpoczęcia badań lekarskich, Centrum Medyczne iMed24 wyznaczy termin przeprowadzenia badania, nie dłuższy niż 4 dni robocze od dnia zgłoszenia. Badania są wykonywane od poniedziałku do piątku w godz. od 7.00 do 15.00.

Badania wstępne i okresowe winny być zakończone nie później niż w następnym dniu roboczym po dniu rozpoczęcia badań. W przypadku stwierdzenia konieczności wykonania specjalistycznego badania konsultacyjnego lub badania dodatkowego niezbędnego dla prawidłowej oceny stanu zdrowia osoby przyjmowanej do pracy lub pracownika, termin oczekiwania na to badanie nie może przekroczyć 5 dni roboczych.

Jednocześnie przypominam, że pracownik jest zobowiązany do wykonania badań przed upływem terminu ważności poprzedniego orzeczenia lekarskiego (w przypadku badań okresowych) lub przed przystąpieniem do pracy (w przypadku badań wstępnych i kontrolnych). Zgodnie z art. 229 § 4 Kodeksu pracy pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku.

W załączeniu przewodnik oraz oferta dla pracowników Uniwersytetu Jagiellońskiego przygotowane przez Centrum Medyczne iMed24.

Z wyrazami szacunku
Kanclerz UJ
mgr Ewa Pędracka-Kwaskowska

oferta Centrum Medycznego iMed24 dla pracowników UJ